150 AÑOS DE KSB
Gente. Pasión. Rendimiento.

GLOBAL GLOBAL Fundada en 1871 por Johannes Klein, Friedrich Schanzlin y Jakob Becker. Hoy, KSB es un actor global con más de 15.000 empleados. Una perspectiva global, experiencia, sostenibilidad y diversidad son la clave del éxito de la empresa.

2021 es un año especial para KSB. El principal fabricante internacional de bombas y válvulas celebra su 150 aniversario el 18 de septiembre bajo el lema “Gente. Pasión. Rendimiento.” Como explica el Dr. Stephan Timmermann, director ejecutivo de KSB: “Los empleados de KSB son lo que diferencian a la empresa de la competencia. Su experiencia y pasión por su trabajo marcan la diferencia crucial con los clientes “.

La empresa con sede en Frankenthal fue fundada por Johannes Klein en 1871 junto con sus compañeros de negocios Friedrich Schanzlin y Jakob Becker, de ahí el nombre KSB. Inicialmente una operación de 12 personas, la compañía se ha convertido desde entonces en un Grupo global con más de 15,000 empleados, 27 ubicaciones de producción, compañías y agencias de ventas en 100 países e ingresos por ventas de 2,2 mil millones de euros. A partir de 1924, KSB adquirió tres fábricas en Alemania y estableció filiales en Europa, la primera de las cuales estaba ubicada en Italia. Luego siguieron más empresas en Francia, América y Asia. Otro factor de éxito en su negocio global es la marca de servicio KSB SupremeServ, bajo la cual la empresa ofrece repuestos, servicios innovadores, así como trabajos de mantenimiento y reparación.

KSB cuenta en España con 2 Centros de Producción y 4 Centros Regionales de Venta y Servicio, distribuidos estratégicamente para ofrecer soport eal mercado de forma ágil y efectiva.

“El 150 es un aniversario especial para una empresa. No hay muchas empresas que hayan sobrevivido durante tantos años. Es una ocasión para mirar atrás, hacer balance y reflexionar. Pero sobre todo, es el momento de mirar hacia el futuro ”, dice el Dr. Stephan Timmermann. “La sólida posición de KSB en la actualidad se debe, en primer lugar, al compromiso de cada empleado individual y, en segundo lugar, al hecho de que la empresa se ha adaptado regularmente al entorno dinámico del mercado y ha cambiado de rumbo según sea necesario. En el negocio de bombas, válvulas y servicios, pueden pasar varios años entre una idea, una innovación y finalmente ver el éxito en el mercado global. El poder de innovar y adoptar el cambio son, por lo tanto, pilares importantes en nuestro negocio ”

A lo largo de la historia de la empresa, KSB ha establecido numerosos puntos de referencia técnicos. La serie tipo Eta que se lanzó al mercado en 1935 sigue siendo el producto líder en su clase. Considerada la madre de todas las bombas estandarizadas, la bomba Eta hizo historia industrial. Otro ejemplo es la bomba química estandarizada CPK y su sucesora, la Mega-CPK, una de las bombas químicas estandarizadas más utilizadas en el mundo. KSB siempre ha otorgado un gran valor a la sostenibilidad. Es miembro del Pacto Mundial de Naciones Unidas desde 2010, comprometiendo a la empresa con los principios fundamentales de apoyo a la gestión empresarial social y ecológica.

El Dr. Stephan Timmermann cree que la diversidad de la empresa juega un papel importante en su éxito. “KSB siente orgullo de la experiencia y la dedicación mostradas por su fuerza laboral y la forma en que colaboran en todo el mundo. Su equipo hoy es más internacional, tiene más empleadas y es más cosmopolita de lo que sus padres fundadores podrían haber imaginado ”.

Debido a la pandemia de coronavirus, las festividades del aniversario se han pospuesto hasta el próximo año. KSB planea celebrar debidamente su año de aniversario en sus ubicaciones en todo el mundo en septiembre de 2022.

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